Адрес:
100000, Карагандинская область,
г. Караганда, ул. Ерубаева, 50/4
Часы работы:
Понедельник - пятница
С 9.00 до 18.00, обед с 13:00 до 14:00
Суббота-воскресенье - выходной
Стандарт повышении квалификации членов ПЮК «Эксперт права 2018»
Настоящий Стандарт повышения квалификации (далее – Стандарт) устанавливает порядок профессиональной переподготовки и повышения квалификации юридических консультантов, являющихся членами ПЮК «Эксперт права 2018» (далее Палата). Положение разработано на основании требований ст. 12, ч. 6 ст. 80, п. 13 ч.4 ст. 76 Закона Республики Казахстан от 5 июля 2018 года № 176-VІ ЗРК «Об адвокатской деятельности и юридической помощи».
Основанием необходимости профессиональной подготовки и повышения квалификации членов Палаты является гарантированное Конституцией РК право каждого гражданина на получение квалифицированной юридической помощи.
Необходимость обеспечения права на квалифицированную юридическую помощь предусматривается также Международными пактами «Об экономических, социальных и культурных правах» и «О гражданских и политических правах» (Нью-Йорк, 19 декабря 1966 г., ст.7 Всеобщей декларации прав человека (принята на третьей сессии Генеральной Ассамблеи ООН 10 декабря 1948 г.), основными принципами, касающимися роли юристов, принятые восьмым Конгрессом ООН по предупреждению преступности и обращению с правонарушителями, Гавана, 27 августа - 7 сентября1990 г.
При этом основополагающая роль в обеспечении надлежащего уровня подготовки юридических консультантов, позволяющего им оказывать квалифицированную юридическую помощь, возлагается законом «Об адвокатской деятельности и юридической помощи» на самоорганизующиеся палаты юридических консультантов и самих юридических консультантов.
Систематическое совершенствование знаний и повышение квалификации юридического консультанта является обязательным стандартом данной профессии.
Непрерывное развитие теории права, изменения законодательства и практики его применения, совершенствование форм и методов правоохранительной деятельности обусловливают необходимость членов Палаты постоянно и непрерывно совершенствовать знания и повышать квалификацию.
1. Цели профессиональной подготовки и повышения квалификации юридических консультантов
Цель повышения профессиональной квалификации юридических консультантов – повышение профессиональных знаний, совершенствование их деловых качеств, подготовка к выполнению своих обязанностей по оказанию квалифицированной юридической помощи гражданам и юридическим лицам на высоком профессиональном уровне.
Настоящий Станадарт определяет задачи, систему, виды и формы повышения квалификации членов Палаты, устанавливает единые требования к программам обучения.
2. Основные задачи
Основной задачей обучения членов Палаты является обеспечение постоянного и непрерывного совершенствования знаний и повышения квалификации.
3. Порядок, система, виды и формы обучения.
3.1. Порядок и система обязательного ежегодного повышения квалификации членов Палаты определяется членом палаты самостоятельно. Палата обеспечивает возможность повышения квалификации путем организации самостоятельно либо организации другими лицами на основе договоров с ними курсов обучение (семинаров. Круглых столов и т.д.).
3.2. Члены Палаты проходят обязательное обучение, в объёме не менее 26 часов в три года.
3.3. Палата обеспечивает проведение самостоятельно либо другими лицами на основе договоров с ними курсов обучение (семинаров. Круглых столов и т.д.) в объёме не менее 26 часов в три года.
3.4. В случае проведения членом Палаты в качестве спикера, лектора, модератора и т.д. лекций, семинаров круглых столов и т.д., участия в право разъяснительных мероприятиях, проводимых в государственных и негосударственных учреждениях, публикаций научных статей, монографий на правовую тематику данные действия являются основанием для зачета ему части объема часов повышения квалификации. При этом расчет производится исходя из следующих параметров:
- проведение членом Палаты в качестве спикера, лектора, модератора и т.д. лекций, семинаров круглых столов и т.д. в объеме умноженном на три часа от объема проведенного мероприятия (при предоставлении справки с указанием часов от организатора мероприятия).
- участие в право разъяснительных мероприятиях, проводимых в государственных и негосударственных учреждениях в объеме умноженном на два часа от объема проведенного мероприятия (при предоставлении справки с указанием часов от организатора мероприятия).
- публикаций научных статей, монографий на правовую тематику – за научную статью – 6 часов; за научную монографию – 12 часов (с обязательным указанием кода ISBN).
4. Учет и контроль профессиональной подготовки и повышения квалификации юридических консультантов
Правление Палаты:
- контролирует качество профессиональной подготовки членов Палаты, допускаемых к осуществлению деятельности и оказывает им содействие путём проведения мероприятий по повышению профессионального уровня;
- ведет учет времени учебы членов, включённых в реестр, по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению, и ежегодно подводит итоги работы по профессиональной подготовке и повышению квалификации юридических консультантов;
- контролирует повышение квалификации каждым членом Палаты в объеме учебного курса и принимает меры к тем лицам, которые уклоняются от исполнения обязанности постоянного повышения квалификации;
- выдает членам палаты по их требованию документы, удостоверяющие выполнение соответствующей программы повышения квалификации или о зачете иных видов и форм повышения квалификации в счет обязательного обучения.
6. Учебный год для целей организации обучения членов Палаты.
Для целей организации обучения членов Палаты, учета времени учебы учебным годом считать период с 01 января по 30 декабря.
7. Ответственность за неисполнение настоящего Стандарта.
В случае неисполнения членом палаты указанного Стандарта в части объемов обязательного обучения и/или предоставления отчета дисциплинарная комиссия по представлению Председателя вправе наложить взыскание в виде приостановки деятельности и предупреждения и предоставить срок для набора необходимого минимума до трех месяцев.
При неисполнении этого решения по представлению председателя Палаты накладывается дисциплинарное взыскание в виде исключения из Палаты.
8. Порядок введения настоящего Положения
Настоящее Положение вводится в действие с даты его утверждения на заседании Правления Палаты. При учёте времени обучения в зачёт принимается время обучения, начиная с 01 января 2018 года.